実務参考試験範囲外の実務知識
社会保険(健康保険・厚生年金)と労働保険(雇用保険・労災保険)の 会計処理を整理します。毎月の仕訳と年度更新の流れを把握しましょう。
社会保険・労働保険の全体像
| 保険の種類 | 会社負担 | 従業員負担 | 勘定科目(会社) |
|---|---|---|---|
| 健康保険 | 約半額 | 約半額 | 法定福利費 |
| 厚生年金保険 | 約半額 | 約半額 | 法定福利費 |
| 雇用保険 | 従業員より多い | 少額 | 法定福利費 |
| 労働者災害補償保険(労災) | 全額 | なし | 法定福利費 |
毎月の社会保険料の計上
社会保険料は翌月末に納付するため、月末に未払計上します。
月末(発生主義で計上)
| 借方(左) | 金額 | 貸方(右) | 金額 |
|---|---|---|---|
| 法定福利費(会社負担分) | 50,000 | 未払費用 | 100,000 |
| 預り金(従業員負担分) | 50,000 |
翌月末(納付時)
| 借方(左) | 金額 | 貸方(右) | 金額 |
|---|---|---|---|
| 未払費用 | 100,000 | 現金 | 100,000 |
雇用保険料の年度更新
労働保険(雇用保険+労災保険)は概算前払い→確定精算の方式です。
| 借方(左) | 金額 | 貸方(右) | 金額 |
|---|---|---|---|
| 前払費用(概算保険料) | 200,000 | 現金 | 200,000 |
年度末に確定保険料と照合(差額調整)
| 借方(左) | 金額 | 貸方(右) | 金額 |
|---|---|---|---|
| 法定福利費 | 180,000 | 前払費用 | 200,000 |
| 未収入金(精算額) | 20,000 |
💡
実務では社会保険料の計算・仕訳は給与システムが自動処理するケースが多いです。 会計担当者は「月末の未払計上」と「翌月の支払照合」のチェックが主な作業になります。